為切實幫助企業紓困解難,今年以來,煙臺市生態環境局招遠分局創新推行“科學監管、專業幫扶、精準施策、協同共治”工作模式,通過執法與服務同步、力度與溫度并重,著力解決企業綠色發展過程中遇到的實際問題,引導企業快速適應生態環境保護新常態,為打贏打好污染防治攻堅戰筑牢根基。
一、轉變工作作風,提高環保執行力
煙臺市生態環境局招遠分局圍繞“藍黃紅”三色標識管理,對重點工作推進情況掛圖作戰,完成任務或者按序開展的標藍牌,沒完成或者進度滯后的標黃牌,連續亮黃牌的標紅牌,持續亮紅牌的采取相應措施,以此提醒大家找差距、補弱項。不定時開展“批評與自我批評”、“對標對表 爭先創優”等主題活動,查找科室及自身在思想、工作作風等方面存在的問題,進一步端正工作態度,壓實工作責任,變被動為主動,克服消極心理。各科室相互配合,做到有調度,有落實,工作有始有終。
二、強化創新意識,創新監管模式
嚴格按照省、市部署要求,推行“雙隨機一公開”隨機抽查工作監管模式,將行政處罰與后督察相結合,進一步加大行政處罰力度,對拒不執行的申請法院強制執行,真正做到對環境違法行為“零容忍”;嚴格執行監督執法正面清單,對正面清單中的企業,采用視頻監控、無人機等手段開展非現場執法檢查,減少現場抽查頻次,減少人員接觸范圍,助推經濟發展,確保環境安全。
三、多部門聯合執法,科學高效治污
今年以來,煙臺市生態環境局招遠分局多次與鎮(街道)政府、相關部門聯合執法,全力改善生態環境。定期轄區內化工、加油站、包裝印刷等重點行業企業開展現場培訓,為企業提供從環保政策解讀、環保決策指導、環境風險管控、污染物達標排放等方面的“一站式”服務和“一對一”解決方案。為進一步改善空氣質量,邀請中國科技大學、上海大學的國內專家,深入部分鎮(街道)進行實地調查,結合我市實際,從大氣污染的成因、現狀、存在問題以及如何提升空氣質量等方面進行了詳細的解讀,進一步確定污染范圍以及污染擴散趨勢,為鎮(街道)空氣質量改善提供決策依據。